IBM отвечает на наши вопросы

IBM отвечает на наши вопросы

IBM, зарегистрированная на бирже корпорация с ежегодным доходом в размере 96 миллиардов долларов и 329 тысячами сотрудников по всему миру, является лидером в «изобретении, разработке и продвижении самых продвинутых информационных технологий в отрасли, включая компьютерные системы, программное обеспечение, системы хранения данных и микроэлектронику». IBM дает физическое воплощение информационным технологиям, позволяя упростить их использование и получить наибольшую пользу от него. Когда-то эта компания участвовала в создании Сети и искала способы использовать ее на благо бизнеса, а сейчас исследует потенциал бизнес-блоггинга с помощью своей программы внутренних блогов.

В центре программы блогов IBM — основанный на инт-ранете внутренний ресурс под названием Blog Central. С его помощью около 2500 сотрудников IBM проводят «тест-драйвы» своих внутренних онлайн-дневников и общаются друг с другом на самые разные темы, от сугубо технических вопросов и совместного решения проблем до размышлений, характерных для личных записок. Прочитать остальную часть записи »

Указания для блоггеров в IBM. Основные положения для руководителей

Указания для блоггеров в IBM. Основные положения  для руководителей

1. Знайте и соблюдайте «Указания по деловому поведению в IBM».

2. Блоги, вики и другие формы общения в Сети — это личное взаимодействие, а не корпоративная коммуникация. Сотрудники IBM несут личную ответственность за свои посты. Помните, что написанное вами еще долго будет доступно публике. Защитите свою частную жизнь.

3. Когда вы пишете в блоге об IBM или о связанных с IBM вопросах, указывайте свое имя, фамилию и, когда это уместно, должность в компании. Пишите от первого лица. Вы должны четко дать понять публике, что говорите от своего лица, а не от имени IBM.

4. Если вы ведете блог или пишете в блог посты, относящиеся к вашей работе или к IBM, делайте всякий раз правовую оговорку, например: «Посты на этом сайте — мои собственные и не обязательно отражают позицию или стратегию IBM».

5. Соблюдайте законы об авторском праве, добросовестном использовании материалов и разглашении финансовой информации. Прочитать остальную часть записи »

Принципы блоггинга в Edelman

Принципы блоггинга в Edelman

Веб-блоги пока находятся на ранней стадии развития, и мы рассмотрели официальное отношение других компаний к тому, как их сотрудники создают и используют блоги. Microsoft сводит советы сотрудникам к простой фразе: «Поступайте разумно». Мы разделяем эту точку зрения, но предлагаем вам учесть следующие девять советов, если вы хотите завести свой личный блог, не связанный с работой.

1. Вы согласны писать под собственным именем.

2. Вы согласны не делать выпады личного характера против своих коллег и клиентов, против журналистов или других заинтересованных в деятельности компании лиц, с которыми вы общаетесь как сотрудник Edelman.

3. Вы согласны не разглашать засекреченную, внутреннюю, конфиденциальную, не предназначенную для общественности, в том числе финансовую, информацию о фирме и/или ее клиентах.

4. Вы согласны не размещать материалы с непристойностями, диффамацией, грубостями или клеветой, угрозами, оскорблениями, домогательствами, проявлениями ненависти или материалы, которые ставят в неловкое положение какое-либо лицо, физическое или юридическое. Прочитать остальную часть записи »

Правила и указания относительно блоггинга в IBM

Правила и указания относительно блоггинга в IBM

Создавать ли блог, вики, размещать ли в Сети информацию, заводить ли там дискуссию — личное решение каждого сотрудника IBM. Однако в интересах корпорации и, по нашему убеждению, всех ее сотрудников разбираться в этой сфере межличностного взаимодействия и обмена данными и идеями. Зачем?

Во-первых, чтобы учиться. Так как в основе нашей работы лежат инновации, мы верим в важность открытого обмена информацией и обучения — процесса, в котором участвуют IBM и ее клиенты, а также все, кто входит в формирующуюся систему взаимодействия бизнеса и общества. Блоггинг и вообще средства ведения диалога в Интернете развиваются быстрыми темпами и становятся важными для сотрудничества и обучения.

Во-вторых, чтобы трудиться ради общего дела. IBM как новаторская компания, как организация, несущая ответственность перед обществом, делает важный вклад в общемировые процессы, в будущее бизнеса и технологий и в открытый диалог по самым разным социальным вопросам. Прочитать остальную часть записи »

Указания для блоггеров в IBM. Подробное рассмотрение

Указания для блоггеров в IBM. Подробное  рассмотрение

1. «Указания по деловому поведению в IBM» и законы — основа правил и указаний относительно ведения веб-логов (блогов) в IBM.

Принципы и указания относительно деятельности сотрудников IBM в общем, систематизированные в «Указаниях по деловому поведению в IBM», применимы и к действиям сотрудников IBM в Сети. Сюда относятся различные формы публикаций и дискуссий в Сети, например веб-логи (блоги) и вики.

Как объясняется в «Указаниях по деловому поведению в IBM», компания полностью признает законные права своих сотрудников во всех странах. В общем, как поступать в свободное время — ваше дело. Но действия, влияющие на вашу или чью-либо еще эффективность работы в IBM или затрагивающие деловые интересы IBM, регулируются правилами компании.

2. IBM поддерживает открытый диалог и обмен идеями.

IBM считает, что блоги — это главным образом форма общения и построения отношений между людьми. Когда компания желает что-то открыто сообщить от своего имени рынку или общественности, она прибегает к давно существующим и проверенным средствам. Прочитать остальную часть записи »